Сайт для агентства по организации мероприятий
Сайт event-агентства продаёт снятые хлопоты: заказчик не хочет искать площадку, ведущего, кейтеринг и технику по отдельности. Портфолио с бюджетами убеждает лучше слов.
Какие нужны страницы
- Главная: какие мероприятия делаете
- Форматы: корпоративы, свадьбы, дни рождения, конференции
- Кейсы с фотографиями и бюджетами
- Что входит в организацию
- Стоимость услуг агентства
- Команда и подрядчики
- Контакты и заявка
Что обязательно должно быть
- Кейсы прошедших мероприятий с фотографиями
- Принцип оплаты: процент от сметы или фиксированная сумма
- Что входит в работу агентства и что оплачивается отдельно
- Минимальный бюджет мероприятия
- Сроки: за сколько нужно обращаться
Частые ошибки в этой нише
- Портфолио без бюджетов: заказчик не понимает, его это уровень или нет
- Не называть минимальный бюджет — половина обращений будет не по адресу
- Стоковые фотографии чужих праздников
- Смешивать свадьбы и корпоративы: это разные заказчики и разные деньги
Кейсы должны включать деньги
Заказчик, планирующий корпоратив на сто человек, смотрит на чужой праздник и не может понять, стоил он триста тысяч или три миллиона. Без этой цифры кейс бесполезен: красиво у всех. Как только рядом с фотографиями появляется бюджет и количество гостей, портфолио превращается из галереи в инструмент выбора — человек находит свой уровень и понимает, что получит за свои деньги.
Это же экономит вам время: обращения приходят от тех, кто уже согласился с порядком сумм. Меньше разговоров, заканчивающихся фразой «мы думали, будет дешевле».
Что покупает заказчик
Не украшение зала и не ведущего — это он может найти сам. Он покупает избавление от координации десятка подрядчиков и от риска, что в день праздника что-то не приедет. Поэтому раздел «что входит в нашу работу» с честным перечнем — от поиска площадки до контроля таймингов в день события — продаёт лучше, чем список услуг.
Частые вопросы
Как считается стоимость услуг агентства?
Обычно процентом от сметы или фиксированной суммой за организацию. Назовите принцип на сайте: заказчик всё равно спросит первым делом.
Нужны ли отдельные страницы под форматы?
Обязательно: свадьбу и корпоратив ищут разные люди с разной мотивацией, и говорить с ними нужно по-разному.
Что делать, если кейсов мало?
Показать те, что есть, подробно: задача, бюджет, что организовали, как прошло. Один разобранный праздник убеждает сильнее десяти фотографий без контекста.